
MARTIN ZIRM
Beratung und Coaching
Teams und Führungskräfte schätzen meine Empathie und Fähigkeit, Menschen
und unternehmerische Anforderungen zusammen zu bringen.
MEIN ANGEBOT

Teams & Gruppen
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in allen Phasen der Teamentwicklung
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bei der Einführung von Agilität und Selbstorganisation
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beim Regulieren von Konflikten

Führungskräfte
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Systemisch und strategisch führen
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Entwicklungsformate für Führungskräfte
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Begleitung bei Veränderungsprozessen

Coaching
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Hineinwachsen in neue Führungsrollen
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Bewältigung kritischer Situationen in der Führung
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Persönliche Fragen im beruflichen Kontext
Alle Angebote biete ich in Präsenz oder virtuell an - auf Wunsch auch in englischer Sprache.
Als Führungskraft Vielfalt fördern
Diversity-Strategien nehmen soziale Unterschiede wie Geschlecht, Alter, ethnische Zugehörigkeit, sexuelle Orientierung, Religion, kulturellen Hintergrund, Behinderung und Bildung in den Blick.
So gelingt es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Vielfalt wertschätzt und für gleichberechtigte Teilhabe sorgt.
Eine Studie der Boston Consulting Group belegt, dass Unternehmen mit diversen Teams neunmal mehr Ideen generieren als homogene Teams. Führung sollte die Aufmerksamkeit der Organisation daher auf folgende Fragen lenken:
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Wie kann ich mein Unternehmen für Vielfalt sensibilisieren?
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Wie können wir Vielfalt unternehmerisch nutzbar machen, um z.B. innovativer zu werden?
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Wie können wir durch Vielfalt Arbeitgeberattraktivität und Veränderungsprozesse fördern?
Gerne begleite ich Unternehmen auf dem Weg zu mehr Diversity, Equity und Inklusion.

Mein Name ist Martin Zirm (er/ihm).
Als erfahrener Coach unterstütze ich Teams und Führungskräfte mit systemischer Beratung. Gute Beratung heisst für mich, einen sicheren Raum für Kommunikation, Reflexion und Lernen zu schaffen.
Mein Vorgehen zeichnet sich durch intensive Auftragsklärung, schnelle Auffassungsgabe und hohe Präsenz aus.
Besonders häufig bin ich für IT-Branche, Banken, Energieversorger, Dienstleister im Gesundheitswesen, öffentliche Verwaltung und Bildungsträger tätig.
Häufig nachgefragte Workshop-Angebote:
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Agiles Führen in komplexen Strukturen
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Gescheiter Scheitern
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Coaching-Skills für Führungskräfte
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Diversity-Kompetenz in der Führung

"Niemand kann einen anderen davon überzeugen, sich zu ändern. Jeder von uns hat eine Tür zur Veränderung, die nur von innen geöffnet werden kann." - Virginia Satir
Erfahren Sie hier mehr über ein Entwicklungsformat für neue Führungskräfte, das ich begleite.
KONTAKT
Gerne Du . Vertrauensvorschuss . Beratung ohne Ratschlag .
MARTIN ZIRM
Beratung und Coaching
Steubenstraße 19 | 90763 Fürth
Telefon: 0173 388 5807
E-Mail: martin.zirm@t-online.de